zippoo87 wrote: ↑10/10/2023 19:48
n+1 wrote: ↑10/10/2023 18:12
Nema besplatnog ručka.
Povećan trošak radnika neko mora platiti, a to sigurno neće biti država, kao što si inicijalno naveo.
Dakle, pogađaj tri puta, ko će ga platiti?
Ja PET puta govorim da NEMA povecanog troska radnika,da je BRUTO poslodavcu isti a lik i dalje trubi svoju mantru i ne odustaje.
Ja odustajem od daljnje rasprave sa tobom,jer ti ili ne znas citati ili imas neku svoju logiku,nama ostalim smrtnicima nelogicnu.
Na gubitku jedino mogu biti fondovi i budzeti vlade a kako ce to nadomiriti,to cemo da vidimo ali tvoja nagadjanja i predvidjanja "more bit bidnu,more bit ne bidnu"
Jebote patak, hajmo redom.
U ovom trenutku minimalna neto plata iznosi 596 KM, što je bruto oko 911 KM. To znači, sve i kada bi doprinosi na minimalnu platu bili ukinuti 100%, dakle kada bi bilo bruto = neto, još uvijek bi poslodavac imao dodatni trošak (do famoznih 1000 KM) za sve radnike koji primaju minimalac. Prema podacima PU, takvih je cca. 10%.
Međutim, buto neće biti neto, i doprinosi neće biti otpisani. Prema onome što je Vojin rekao, doprinosi će biti 28%. To možemo shvatiti na više načina, o čemu ću reći nešto u nastavku, ali za sada hajde da napravimo sljedeću pretpostavku radi jednostavnosti: recimo da će polovica razlike bruto/neto biti prebačena u džep radnika.
Kako smo već gore vidjeli, za minimalac to i dalje znači kako poslodavac ima dodatni trošak. OK, šta je sa radnicima koji primaju neto 700 KM? To je bruto 1078 KM. Preraspodjelom bi radnik dobio 889 KM neto, i poslodavac opet ima trošak do minimalnih i mandatornih 1000 KM. OK, šta je sa radnicima koji primaju neto 800 KM? To je bruto 1378 KM. Preraspodjelom, radnik sada dobiva 1089 KM, i poslodavac nema dodatnog troška. Dakle, možemo zaključiti da na postojeće plate ispod 800 KM, poslodavci će imati DODATNI TROŠAK. Ali koliko je to ustvari radnika?
Prema proračunima grupe ekonomista sa EFSA, a o čemu su mnogo govorili Faruk Hadžić i Admir Čavalić u javnosti, medijalna plata u FBiH iznosi otprilike 850 KM. Dakle, polovina radnika je ispod te granice od 850 KM. Ili drugim riječima, za nešto manje od polovine radnika će poslodavci ipak imati trošak u našem gornjem primjeru.
But wait, there's more! Doprinosi se neće prepoloviti, iz razloga koje sam spominjao ranije (matematički nemoguće). Ono na šta se Vojin gotovo sigurno referirao, ali nije pojasnio, jer bi zvučalo pravo glupo da je pojasnio, jer glupo i jeste, jeste da će doprinosi iz plate, koji trenutno iznose 31%, biti smanjeni na 28%.

Dakle, ništa spuštanje sa 60% (što predstavlja omjera doprinosa i neto plate prije poreza) niti sa 42% (što predstavlja zbir doprinosa iz plate i na platu) nego 31% na 28%. Konkretno govoreći, na platu od 1000 KM neto, to bi značilo da će radnik dobiti dodatnih 65 maraka. Dakle, efektivno, (skoro) svi poslodavci koji trenutno isplaćuju manje od 1000 KM, imat će dodatni trošak.
A zauzvrat će nam povećati porez na dohodak (najavili) i oporezovat će topli i prevoz (najavili).
P.S. Istina, također su najavljivali da plate do 800 - 1000 KM (zavisno ko navodi podatak) neće plaćati porez na dohodak, tako da bi naš hipotetički radnik koji gore prima 65 maraka više, ustvari uzeo 100 KM više, a poslodavci koji trenutno isplaćuju odokativno barem nekih 900 KM neto ne bi tada imali dodatnog troška. No, poenta je da snovi koji se sanjaju neće postati java, a veliki broj poslodavaca će biti izložen dodatnim troškovima.