Ali pazi sada ovo, jos jedan nacin gdje dobijes drugu brojkuDozer wrote:Hajde da vidimo kako ce to izgledati ako se usvoji ovaj novi zakon.
Ulazni parametri:
Do 700 KM - porez 0%
Od 700 do 1.500 - porez 10%.
Preko 1.500 - 20%.
Po Novalicu, platu do 700 KM ima oko 55% zaposlenih, i oni trenutno placaju 10% na oporezivi dio preko 300 KM, tj. 40 KM ako placaju licno, tako da im ostaje 660 na ruke. Ako ovo placa poslodavac, oni ce i dalje imati 700, a poslodavcu ostaje tih 40 KM, cime je poslodavac na dobitku.
Po novom, oni ovo vise nece placati, sto znaci da ce imati platu 700 KM, i bez ovih 10% za bilo koga, ili licno, ili za poslodavca.
Primjer 1:
Uzmimo da neko ima platu 750 KM. Neoporezivi dio je 300 KM, pa se porez placa na 450, tj. 45 KM.
Ako porez placa licno, trenutno mu ostaje 705 KM. Isto ce biti i s novim zakonom.
Ako ovo placa poslodavac, onda plata ostaje 750, a poslodavac ce ustediti 45 KM.
Primjer 2:
Ako neko ima platu 1.500, sada placa 120 KM (kada se odbije neoporezivi dio od 300 KM). Po novom ce placati 80 KM (razlika od 700 do 1.500).
Primjer 3:
Ako neko ima platu 2.500, sada placa 220 KM. Po novom ce placati 80 (razlika od 700 do 1.500) + 200 (20% od razlike od 1.500 do 2.500), tj. 280 ukupno.
Iz ovoga je jasno da ce u primjeru 3 doci do smanjenja neto plate, jer tesko da ce neki poslodavac nastaviti placati ovo za uposlenike koji imaju plate preko 2.000 KM.
Naravno, plate svih na budzetima ce i dalje biti pokrivene od strane poslodavca, tj. i porez ce se placati iz budzeta, tako da njihova super visoka primanja nece biti pogodjena na bilo koji nacin. Samo ce se povecati suma potrebna za poreze, cime ce ostati manje love za sve ostalo.
S obzirom da se najniza primanja rasterecuju, a svi znamo da poslodavci sigurno nece ljudima povecati plate za taj iznos koji ce sada ostajati njima (ukoliko oni sada placaju ovaj porez), ovo je zapravo sada samo navlacenje vise profita poslodavcima.
Ako uzmemo primjer br. 1, i ako poslodavac ima recimo 10 radnika, to znaci da ce mu sada mjesecno ostajati oko 4.500 KM vise, ili 54.000 vise godisnje.
U primjeru 2 ce to biti 9.600 godisnje.
A u primjeru 3., i ako bi poslodavac nastavio placati ovaj porez po novom, imace dodatne troskove u iznosu od 7.200 KM godisnje. Dakle, cisto sumjam da ce se puno poslodavaca odluciti da to nastave placati, tako da ce teret ovog poreza, ili bar ove razlike koja ce se pojaviti, pasti na teret radnika.
I, ako takav uposlenik danas ima 2.500 neto, tj. 30.000 godisnje, i ako mu poslodavac prebaci samo razliku poreza od 60 KM, godisnje primanje ce se umanjiti za 720 KM, tj. bice 29.280.
Kako stvari kod nas obicno idu, masa poslodavaca ce se rijesiti ovog porez skroz, ili bar dijela preko 1.500, pa ce se u slucaju primjera br. 3 desavati da plate takvim uposlenicima padnu i za 2.400 ili vise KM godisnje.
Neko ce reci "pa, jbt ih, ionako imaju previse", medjutim tu se ne radi uopste o tome. Svi ti ljudi, ili bar ogromna vecina, sigurno imaju kredite za stanove, kuce, auta, uklopili su cijeli zivot u takva primanja, i tih par hiljada godisnje ce mnoge sigurno dovesti u malo nezavidnu situaciju.
Obracun 1 (tvoja varijanta):
Trenutni obracun: Plata 2.500, umanjena na 2200 KM nakon odbijanja 300 KM, placas 10%, odnosno 220 KM.
Novi obracun: 80 KM (10% razlika od 700 do 1.500) + 200 (20% od razlika 1.500 do 2.500), ukupno 280 KM.
Novi obracun 2 (hibridno varalicka varijanta
) : Plata 2.500, umanjena za 700 KM = 1.800 KM. 0-1.500 platis 10%, odnosno 150 KM, 1.500-1.800 platis 20%, odnosno 60 KM, ukupno 210 KM.
Hibridno varalicka varijanta stedi 10 KM u odnosu na trenutni obracun po 10%
Sada, ako su u zakonu ostali nedoreceni i ostavili da je 700 KM umanjenje oporezive osnovice (kao sto je to slucaj sa trenutnih 300KM), ova varalicka varijanta bi mogla biti i legalna
