BiH je imala u 2015. anketnu stopu nezaposlenosti 27,7%, a u 2017. godini 20,5%, što je solidan napredak, ali još daleko od pune zaposlenosti, koja se definiše kao nezaposlenost ispod 4,5%.Ivo Lola wrote:U zadnjih mjesec dana moju firmu napustilo je 9 ljudi, ima nas oko 50... (IT Sektor)
Punac ima firmu, trazi 6 radnika ne moze nijednog naci (masinstvo)
Prijatelj kaze sad ima radnika dovoljno al nedaj boze da ko napusti ne zna kako bi naso (ugostiteljstvo)
Drugi prica kod njega u firmi 5 kamiona stoji parkirano nema ih ko vozit (transport)
vlasnici sve 4 pomenute firme spremni su poboljsati plate i uslove i vec se desavaju ti procesi ali je pitanje koliko daleko oni mogu obzirom na poreze, inspekcije, cijene namirnica...
e sta vi mislite da li je ovo sansa za nas koji planiramo ostat ovde ili mozda put u katastrofu
-plate ce morati ici gore jer ce radnik postat ko suho zlato...
-pitanje je do koje mjere ce firme moc podnosit to poboljsanje plata i uslova... je li moguce da ce nas to dokusuriti ?
mislim da je osnovni problem sto se drzava nece moci nositi sa tim povecanjem plata, ja garantujem da ce za godinu dana konobar imati platu kao drzavni sluzbenici sa srednjom skolom, sta onda sa tim valom nezadovoljstva kod njih ?
Rast plata u BiH je trenutno oko 1,5% godišnje, što je na nivou stope inflacije, tako da realnog rasta plata nema.
Kompanije imaju problem da za platu od 5-6 stoja mogu naći samo degenerike, jer su kvalitetni radnici ili otišli u inostranstvo ili već rade negdje za veću platu. Znam npr. jednog vlasnika manjeg hotela u Sa, ima dnevno prihoda od gostiju 200-400 eura, ali hoće Bošnjo kvalitetnu radnicu na recepciji za 6 stoja mjesečno, žao mu izdvojiti više, jer mora sin džipa vozati. Objavio oglas, uslovi znanje engleskog, njemačkog i po mogućnosti još jednog stranog jezika, naravno nije mu se niko javio
Spustio kriterije, javilo mu se par cura, one kvalitetnije odšetale kad su čule iznos plate, a zaposlio neke polupismene fufice. Kad su krenule negativne ocjene na Bookingu zbog neljubaznog i neprofesionalnog osoblja, kuknjava kako se ne može naći kvalitetan radnik u BiH. Naravno nije mu ni u jednom trenutku palo na pamet da digne platu na 900-1000 KM, pa onda vidi koga može naći.
